Una deslocalización en toda regla y a sólo 62 kilómetros de distancia. De este modo percibe el comité de empresa de Kybse, la antigua AP Amortiguadores, la situación que se cierne sobre la planta de Ororbia, amenazada por 200 despidos y con su futuro en entredicho. Por ello, los trabajadores se concentraron ayer ante el Parlamento, donde reclamaron al Gobierno que explique "por qué se conceden subvenciones a la nueva planta de Los Arcos mientras en Ororbia se ponen 200 despidos encima de la mesa".
Este fue uno de los argumentos expuestos ayer por el comité en la sesión de trabajo con grupos parlamentarios convocada por Izquierda Unida de Navarra y que estuvo acompañada por paros de tres horas por turno en la fábrica. "Estamos satisfechos por la respuesta de la plantilla. Ha parado prácticamente el 90% de la gente", explicó Juan José Lautre (LAB), presidente del comité de empresa.
Lautre resaltó que la dirección no ha propuesto la recolocación de trabajadores de Ororbia en Los Arcos, y pidió al Gobierno de Navarra que "se ponga las pilas y esto lo mire con lupa". Hace tres semanas, el propio Gobierno anunció un programa unificado de incentivos a la inversión empresarial de KYB en Los Arcos. Este paquete de ayudas integra aspectos de suelo industrial, formación de trabajadores, ayudas a la inversión y al empleo, subvenciones a la I+D+i, además de incentivos fiscales. La planta de Los Arcos acogerá, en principio, los amortiguadores de última generación, algunos de los cuales se fabrican ahora en Ororbia. Creará unos 50 puestos de trabajo para empezar y espera llegar a 150 en 2011.
Con este panorama, en la última reunión entre la empresa y el comité, la dirección estimó que es necesario recortar en un 20% los gastos para hacer viable una planta que suma ya tres ejercicios de pérdidas. Asimismo, retiró la oferta de subida del IPC hecha antes del verano y consideró imprescindible congelar los sueldos e introducir una importante dosis de flexibilidad para evitar una parte de los despidos. Fuentes del comité explicaron, asimismo, que la dirección había cifrado en unos 10 millones de euros la cantidad de la que dispone la multinacional para hacer frente a un plan de bajas y prejubilaciones en la plantilla. En Kybse hay 125 trabajadores con 54 o más años.
Para hacer frente a esta situación, el presidente del comité exigió a la dirección de Kybse que "explique claramente cuál ha sido la gestión que se ha hecho de esta empresa", aunque ha destacado que, pese a las reiteradas solicitudes de información, "está dando largas". "A día de hoy no tenemos nada", dijo.
Lautre resaltó que la dirección no ha propuesto la recolocación de trabajadores de Ororbia en Los Arcos, y pidió al Gobierno de Navarra que "se ponga las pilas y esto lo mire con lupa". Hace tres semanas, el propio Gobierno anunció un programa unificado de incentivos a la inversión empresarial de KYB en Los Arcos. Este paquete de ayudas integra aspectos de suelo industrial, formación de trabajadores, ayudas a la inversión y al empleo, subvenciones a la I+D+i, además de incentivos fiscales. La planta de Los Arcos acogerá, en principio, los amortiguadores de última generación, algunos de los cuales se fabrican ahora en Ororbia. Creará unos 50 puestos de trabajo para empezar y espera llegar a 150 en 2011.
Con este panorama, en la última reunión entre la empresa y el comité, la dirección estimó que es necesario recortar en un 20% los gastos para hacer viable una planta que suma ya tres ejercicios de pérdidas. Asimismo, retiró la oferta de subida del IPC hecha antes del verano y consideró imprescindible congelar los sueldos e introducir una importante dosis de flexibilidad para evitar una parte de los despidos. Fuentes del comité explicaron, asimismo, que la dirección había cifrado en unos 10 millones de euros la cantidad de la que dispone la multinacional para hacer frente a un plan de bajas y prejubilaciones en la plantilla. En Kybse hay 125 trabajadores con 54 o más años.
Para hacer frente a esta situación, el presidente del comité exigió a la dirección de Kybse que "explique claramente cuál ha sido la gestión que se ha hecho de esta empresa", aunque ha destacado que, pese a las reiteradas solicitudes de información, "está dando largas". "A día de hoy no tenemos nada", dijo.
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